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基层故事
回“家”驻村的“春夏秋冬”
广西壮族自治区玉林市玉州区仁东镇政府 廖莎莎
共产党员网来稿
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春天的复耕复种、夏天的防洪防汛、秋天的秸秆禁烧、冬天的走访入户……不知不觉,吴悦已来到广西壮族自治区玉林市玉州区
仁东镇驻村锻炼500多个日夜。
从都市的“象牙塔”踏进基层的“大熔炉”,昔日的“学霸”迎来了新的“考场”。面对环境的“大反差”、基层工作的“杂线团”,如何学会“弹钢琴”,在经历了驻村的“春夏秋冬”后,吴悦逐渐找到了自己的答案。
春日“履新”勤“采蜜”
“到仁东镇任职村主任助理,其实算是‘回家’了,因为我小时候曾在这里生活,可以说我是半个‘仁东侬’。”2021年1月,吴悦带着浓浓的家乡情再次回到仁东镇,于她而言,这既是“回乡”,也是“履新”。
虽不需要跨越“语言关”,但吴悦仍像其他初入基层的选调生一样,面临着新角色的“入戏”难题。刚入职时,面对许多“跟父亲年龄差不多大”的村干部,她有些紧张无措,开展工作时常常像个“孩子”一样跟在后面。在经过了紧张的村“两委”换届的“历练”后,吴悦逐渐明晰了角色定位,“我的办法就是像只蜜蜂一样跟着村干部,从他们为人处世、
待
人
接
物的方法中‘采蜜’,边学边干。”2021年春天过后,吴悦从一个“躲在家长后面的小孩”长成了“经风雨见世面的大人”。
夏日“耕耘”迎“蜕变”
去年夏天,沼心村脱贫户种植的西瓜迎来大丰收,却由于缺乏保鲜技术、销售渠道单一、信息不畅等问题,出现西瓜大量滞销的情况。闻讯后,吴悦第一时间组织帮扶人对脱贫户滞销西瓜的品种、数量进行摸底统计,通过朋友圈、微信群发起了“爱心接力”,并积极联系发动后盾单位、爱心企业、学校商超团购,引来了一大批“吃瓜群众”,为“头茬”西瓜抢“鲜”上市争取了“黄金时间”,帮助脱贫户共卖出了7000多斤西瓜。
有了“卖西瓜”的经验,今年开春,吴悦又帮助脱贫户把8万余斤滞销的马铃薯全部卖出。夏日的“暴晒雨淋”让吴悦褪去了稚气,实现了从“新来的”选调生到群众的“贴心人”的蜕变。
秋日“成熟”获“硕果”
火龙果堆满筐,优质稻储满仓,这是沼心村秋天的样子。吴悦亦是如此,经历了春之生、夏之长,在金黄的秋天收获了成长路上的累累硕果。
谈及在村任职的收获,吴悦坦言“最大的收获除了基层经验,还有村民的认可”
。
在控辍保学“大排查”“大劝返”过程中,吴悦走村串巷逐户排查、劝返未返校的义务阶段学生;在村情调研过程中,吴悦利用傍晚时分走进村民家中,同村民一起坐在矮凳上拉家常、问情况、解难题;开展疫情防控“敲门行动”时,吴悦一遍又一遍地向村里老年人解释疫情防控政策……随着在村民的生活中“出镜”的次数越来越多,村民看待吴悦的“眼光”从好奇变成了信任,一句句“小吴辛苦了”把吴悦“履新”的酸、“耕耘”的苦都汇聚成了收获的“甜”。
冬日“沾土”守“底线”
“阿叔,这一季稻谷收成怎么样,你家到外省务工的儿子享受一年400块的交通补贴了吧?”为了群众听得懂政策,吴悦把“生产经营收入”“转移性收入”等晦涩难懂的术语转换成了“唠家常”的“土话”。
言语上有“土味”,还要脚上沾“泥土”。沼心村是“十四五”贫困村,身为驻村工作队员,吴悦紧盯“两不愁三保障”、收入大幅波动、返贫致贫风险等问题,对全村209户脱贫户、监测户逐一走访排查,帮助群众解决各类“急难愁盼”问题,一个个“泥脚印”不仅温暖了群众的“冬天”,更牢牢守住了不发生规模性返贫的底线。
岁月不居,步履不停。吴悦在“回家”驻村的“春夏秋冬”里“茁壮成长”,也将继续在基层这片广阔的大地上,书写为人民服务的青春答卷。
发布人:
仁仁小朋友
发布时间:2022-8-4 09:32
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初审:易晗
编辑:亦风
责编:李一画
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