从“沙棘奶奶”们身上读出青年干部成长之道

西藏自治区贡觉县委组织部张月丽

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　　曾经，这里是“黄沙遮天日、飞鸟无栖树”的盐碱河滩地；如今，这里有着世界上最大的人工种植连片沙棘林。从二十世纪六十年代起，历经三代人、近六十年艰苦卓绝的奋斗和接续努力，西藏自治区山南市隆子县人民创造了河谷荒滩变绿洲的“人间奇迹”、缔造了广为流传的“沙棘传奇”。今年70岁的桑旦，是第一批在隆子河滩上种沙棘的人，从年少的小姑娘，到如今满头银发，步履蹒跚，桑旦的一生都在照料着这片沙棘林，她也被村里人亲切地称为“沙棘奶奶”。正是有了这些“沙棘奶奶”们以一锹一锄的人工种植方式，让这片沙棘林沿隆子河两岸不断延伸。青年干部作为时代发展中的强大后备力量，要从“沙棘奶奶”们的身上悟出成长之道。

　　学习“沙棘奶奶”们从青葱岁月到满头银发，以“时时事事放心不下”的责任感，无怨无悔地奋战在漫天风沙中。在海拔3800多米的盐碱河滩地上种树，谈何容易？然而，再大的困难，也不能磨灭人民群众建设美好家园的斗志，不能阻挡大家对美好生活的向往和追求。作为青年干部而言，基层是一片广阔的天地，更是绝佳的“大熔炉”，要想练出干事创业的“火眼金睛”“不坏之身”“铁齿铜牙”，就要不怕烈日晒黑“皮肤”，不要怕琐碎小事压垮“案头”。对于前脚出校门、后脚进机关的青年干部来说，做事时有着无限的冲劲儿、干劲儿，面对基层繁琐日常，青年干部容易产生疲倦心态，造成眼高手低、大事做不了、小事不想做情况，但在实际工作中，琐碎工作才是日常，作为青年干部要坚决贯彻落实上级安排的每一件大事小情，在实践中经风雨、见世面、壮精骨，多啃几次“硬骨头”、多接几次“烫手芋”，方能实现工龄与能力同步提升，表面和内里共同发展。

　　学习“沙棘奶奶”们将黄沙蔽日变绿满家园，以“我将无我不负人民”的使命感，筑就隆子河谷的沙棘“生态长城”。“隆子要想存，就得风沙停。要想风沙停，就要多栽树。”靠着一份信仰、一份想要改变家园的希望，一场跨越半个多世纪的生态革命，在隆子河谷拉开序幕。青年干部是国家建设的主力军，基层则是青年干部茁壮成长的沃土，要在基层一线不断积累经验、丰富见识，才能让内在深厚、外在富有。工作中，常听到青年干部把“我心态崩了”“我emo了”等话语挂在嘴边，遇到事情就传递负面情绪。当前，大部分青年干部都是所在行业系统的主力军，承担着繁重的职责任务，承受着来自各方面的压力，难免会产生一些负面情绪，一些抱怨。基层有着新鲜的“泥土芬芳”、无穷的群众智慧，只有躬身入基层，在最前沿摸爬滚打，以群众为师、把实践作为必修课，见事做事、敢拼敢闯，一心为民办实事，把个人利益融入集体利益中，逐步换下身上的“校服”，一件一件穿好“农家的蓑衣”，方能风雨来临“不湿衣帽”、勇立潮头不惧浪潮。

　　学习“沙棘奶奶”们不断迈出新步伐，以“此心安处便是吾乡”的归属感，不断投身新时代新征程的使命任务。隆子河谷的沙棘“生态长城”，映衬着隆子人半个多世纪坚定不移的绿色信仰，无数来来往往的隆子儿女，靠着这份信仰延伸出的绿色的力量，带动当地群众吃上了“生态饭”，走上了致富路。作为青年干部，要在基层一线不断淬炼、在艰苦岗位不断磨练、在山崖峭壁领略了天宽地阔后、在田间地头感受丰收喜悦后，才能让自己变得“稳定”，不会产生“外乡人”的失落感和“高学历”的优越感，也不会衍生“攀比心”和“距离感”。作为青年干部，要抓实抓细纷繁琐碎的基层工作，以基层为家、以群众为亲人，脚踏实地抓好脱贫攻坚成果同乡村振兴有效衔接，脚踏实地、务实有为，一步一个脚印完成一个个“小目标”，一针一线绣出一幅幅基层事业“图”，在细节中见真情、在微小处出实招、在日积月累中由量的积累升华到质的飞跃。

发布人：天命xuyang 发布时间：2022-12-15 11:42 赞0 收藏 阅读人次：3388

初审：吴晓编辑：礼嘉责编：文小汇我要留言

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