“甩锅”干部当不得

　　近日，网络上流行着“你推脱责任的样子，真丑！”这样一句话，道出了社会上各行业中存在已久的“甩锅”现象，值得引人深思。

　　事实上，此类“甩锅”现象在行政单位也不乏少数，特别是窗口单位，面对群众咨询问题，有些窗口工作人员对群众所问之事，含糊其辞，借此事不归窗口受理或是给群众一个电话号码就把事情推卸得一干二净，此举实属对群众不负责，也是对自己不负责，甚至可能引起群众举报事件，为此，“甩锅”干部当止。

　　古语常云：“天下大事，必作于细。”时下，部分年轻干部虽有鸿鹄之志，但在干事中却心浮气躁、马虎大意，对群众工作敷衍了事，能推尽推，没有把尽责内化于心，外化于行，以为把本职工作“甩锅”给别人，就万事大吉了。量变会发生质变，“甩锅”次数增多，自己的抱负也只能成为空谈。为此，无论大小事，以负责的态度把事情做细、做实，总会朝积极地方向发展。

　　“甩锅”干部甩掉的是责任。当下，为了激励年轻干部，中共中央发出了为基层减负的最强音，年轻干部可以抽出更多精力投入到工作中。同时，还制定了一系列激励举措，无疑为广大年轻干部吃了“定心丸”。揆诸现实，年轻干部数量众多，由于工作环境、工作内容的差异，难免有人存在“偷闲”行为，这就要求各单位要结合工作实际制定责任清单，对账销号，用制度、政策进行约束。此外，年轻干部也应踏实肯干，对待挑战决不能未战先败，要想方设法去解决问题，而不是一味把问题推卸给他人，这样对成长成才毫无益处。

　　“居其位，安其职。新时期，年轻干部是干事奋进的中坚力量，在社会中大有可为，肩负着为祖国谋复兴，为人民谋幸福的责任和使命。青年一代要坚定理想信念，强化责任担当，紧密团结在以习近平同志为核心的党中央周围，用敢为人先的姿态争做有责任、有担当的新时代青年。