何谓“公正”？按《说文》解：公，平分也。从八从私，“八”即“背”，分也，“厶”象征财物。一说，“厶”音私，不公也，韩非曰：背私为公。正，是也（是，直也），不偏不倚。“公正”与私相对，即不偏不倚、正直，没有私心。这，就基本道出了“公正”的内涵要义。
是的，“公正”对于人、对于己、对于社会来说都是甘之如饴，那么公正选任干部就更不用说了。因为一个好干部的诞生，需要多方的滋养，并能成倍地反馈到社会和人民群众当中。
首先，“公正选任”对干部个人而言，他自然是幸福的。他是靠着自身人品和才识被提拔选任上来的，这里面自然充溢着良好的“群众基础”和良好的“一贯表现”，这是他被群众老百姓认可的先决条件。当然，这样的干部一旦被选任上来，自然会有自己远大的人生抱负，也自然将个人理想融入到当前我们党伟大的各项事业当中。我想说的是，这样又红又专的干部，只要一如既往地朝着他既定的目标走下去，前途将无可限量。
其次，“公正选任”对于干群而言，他们当然是满意的。你想，这样充满着优胜劣汰的干部选任氛围一旦宣扬传播，定能让干部群众心有所属。干部同志们干劲更大了，心想着只要努力奋斗了，终会有实现人生价值的出口；群众自然也喜笑颜开了，因为他们知道，被“公正”选任上来的干部，能力强，效率高，不会在他们来办事的时候冷眼相看、拖拉推诿、漫不经心。
再者，“公正选任”对于社会而言，我们定然是欢欣的。众所周知，人是社会的人，社会是人的社会。社会的和谐，最终就表现在人与人之间的和谐。然而，“干部公正选任”就为我们社会的和谐起到了推波助澜的作用。公正的用人制度，让社会上无论哪个行业无论哪个阶层的人，找到了心之所属，找到了自身奋斗的目标。我们再也不必为“不公”之事愤世嫉俗、消极怠工、一阕不振。我们只需要放平心态、认识自我、勇往直前。
话又说回来，如今违背“公正选任干部”原则的，恐怕也并非个别现象。笔者在此呼吁，要在鲜明的正确用人导向上努力坚持；要在健全干部的工作体系上科学实施；要在匡正选人用人的风气上严实作风。唯如此，干部“为民、务实、清廉”的宗旨才能得以真正体现，人民的幸福生活才能真正来到！
先锋文汇
赞