用“政策杠杆”使新公务员依恋

贵州省遵义市红花岗区委组织部朱俊红

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近日，央媒发布中央机关及其直属机构2020年度公务员招考公告，考试录用一级主任科员及以下和其他相当职级层次公务员工作。招录公告中的职级规定有着鲜明的基层导向，是公务员系统内人才循环流动的基础，为公务员队伍从根上输送了新鲜血液，符合人才从基层成长的规律。通过政策引导广大人才投身基层干事创业的广阔舞台，用“政策杠杆”挑动新公务员的心弦，使其对基层依恋，撬开基层发展落后的局面。

习近平总书记曾寄语青年：“人的一生只有一次青春。现在，青春是用来奋斗的；将来，青春是用来回忆的。”对新入职公务员而言，青春是美丽绚烂的，但自己不努力，听到的永远是别人的好故事，青春无限好，奋斗基层正当时。要鲜明树立公务员招录的基层导向，用好“政策杠杆”，压实“发力点”，打牢“政策支点”，撬动新入职公务员去往基层建功立业，使其受政策之力扎根基层、逐级拔高、茁壮成长。

找准压实“杠杆发力点”，促政策效力落地有声、变现。 新人初到岗，政治立场是关键，初始方向一旦跑偏，便无法行将致远。要找准发力点，在录用过程中严格政治选、以德为先，严格按照录用法规条例选择德才兼备的贤人。对招录通过的干部要抓好“起步阶段”培养，用政治理论更新知识结构，以法律法规约束自身行为，使其心有敬畏、行有所止。新公务员从“学校人”到“机关人”，基层工作千头万绪，“本领恐慌”很常见，更要加强实践炼，在急难险重的基层一线主动作为、苦练本领。学会放下过往的成绩，翻篇归零、从零开始、善始善终、久久为功。

稳固打牢“杠杆支点”，使政策福利深入人心、蝶变。 在艰苦复杂的基层环境，留不住人是“通病”，通病在于基层的事，更在于去往基层的人。要用政策福利激励去往基层的人解决基层事儿，从办公室里头下到田间地头，脚下沾满泥土，打磨成老百姓喜欢的模样，与老百姓深入沟通交流。从“爱惜自己羽毛”的私情蝶变为体恤民情，情为民所系，忧民所忧，利为民谋。

逐级拔高“杠杆受力点”，让政策使干部群众骨肉相连。政策向新同志倾斜，新同志是“政策杠杆”的受力点，要变政策倾斜力度为新同志成就的高度，使新同志乘政策之风，在基层的新天地“扶摇九万里”。基层是建功立业的新天地，更是“大熔炉”，新公务员要在“熔炉”中淬炼，敢啃硬骨头，以“我将无我”的境界，实现“不负人民”的新作为！视群众为老师，问计于民；视群众为裁判，问效于民；视群众为亲人，问需于民。与老百姓唇齿相依、骨肉相连，因老百姓对基层深深依恋。

发布人：12371网友gxwftd 发布时间：2019-10-18 01:45 赞0 收藏 阅读人次：3225

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