集聚乡村振兴“强动能”

　　实施乡村振兴战略，是党的十九大作出的重大决策部署，是新时代“三农”工作的总抓手。近日，在学习《习近平谈治国理政》第三卷中时，读到了题为《把乡村振兴战略作为新时代“三农”工作总抓手》的文章，这是习近平总书记2018年9月21日在十九届中央政治局第八次集体学习时的讲话。文章指出，实施乡村振兴战略，各级党委和党组织必须加强领导，汇聚起全党上下、社会各方的强大力量。在决战决胜脱贫攻坚的收官之年，各级党组织就要始终加强基层党组织建设、加强干部队伍建设，加强人才队伍建设，为实现乡村振兴夯实基层基础、集聚强劲力量。

　　集聚乡村振兴强“动能”，组织振兴是保障。实施乡村振兴战略，必须把夯实基层基础作为固本之策，抓牢抓实，抓出成效。突出政治功能，紧扣农村党建工作重点，围绕各项重大政策的落实，在乡村振兴中凸显党组织的政治属性，引导党员干部不断坚定信仰信念、扛牢为民服务使命，担当推动“三农”发展任务，组织引导群众坚定跟党走。加大支部标准化建设力度，持续提升党支部工作和发展党员规范化水平。加大农村基层党组织中软弱涣散基层党组织整顿，规范有序开展不合格党员处置，教育引导广大基层党员在乡村振兴中发挥带头作用。注重在农村致富带头人、优秀青年、返乡创业人员中发展党员，持续优化农村党员队伍结构，激发乡村振兴活力。持续有力开展基层小微权力腐败的惩处，尤其是加大侵害群众利益行为的查处，为乡村振兴营造良好环境。

　　集聚乡村振兴强“动能”，选好“头羊”是关键。农村富不富，关键看支部；支部强不强，关键看“头羊”。基层党组织书记是乡村振兴战略最重要的实施者，他们素质如何、能力高低，直接决定着乡村振兴战略落地落实的质量和效率。注重从产业致富带头人、农村产业经纪人、大学生村官和退伍返乡军人等群体中，把那些政治素质好、能力本领过硬的人选进村级党组织和村委会班子中，选优配齐实施乡村振兴的“领头雁”。要从提升基层党员、干部能力素质入手，有针对性开展乡村振兴为主题的能力培训，锤炼他们担当乡村振兴任务的宽肩膀，练就推动乡村振兴的真本领，引导他们挖掘自身潜力、创新发展思路，在发展壮大村级集体经济中发挥优势，发挥作用。要建立健全关心爱护基层干部的机制，多为基层干部“松绑”、减负，解决他们后顾之忧，促使他们愉快地扎根基层、服务群众。

　　集聚乡村振兴强“动能”，育用人才是重点。乡村振兴，产业振兴是主线；产业的发展，离不开人才基石。一方面，广大基层党组织要根据自身条件，立足资源优势，找准适合本地发展的优势产业，为群众致富增收提供坚实保证。另一方面，针对当前农村面临的产业人才缺乏、留不住人才、农民素质亟待提升等问题，加大人才的引、育、用，让更多优秀人才投身乡村产业发展。坚持从机制建设入手，建立健全农村引用人才的完善机制，切实把流出去的在外能人吸引回来，实现人才“洄游”，带回更多有利于推动乡村振兴的经验、技术和资金，让更多人才留下来创业，带动乡村产业发展，带领更多农民致富；注重本地人才的培育，多渠道、多形式开展农村干部、农民致富带头人、农村经纪人和农民等培训，培育更多“土专家”“田秀才”，提升他们带领群众致富的能力，奏响乡村人才“大合唱”，增强农村发展“内力”；注重把人才放在重点部位、产业发展链条上锻炼，让他们充分发挥才干，激发推进乡村振兴的活力。

　　乡村振兴，是战略部署、也是目标任务，是攻坚战、也是持久战，必须坚定信心、咬定目标，苦干实干、久久为功。各地基层党组织要切实发挥“桥头堡”作用，广大基层党员干部尤其是基层党组织书记要发挥“领头雁”作用，坚持以爱才、惜才、重才的诚意，吸引和留住更多优秀人才在乡村创业，团结带领广大群众实干苦干、务求实效，就能不断积聚推动乡村振兴的强劲动力，奏响新时代乡村全面振兴的壮丽乐章。