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共产党员网 先锋文汇随笔漫谈

@年轻干部“盯位子”不如“承担子”

湖北省武汉市江夏区委组织部 肖璐

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  近日,共产党员公众号里一篇《离开位子,你是谁?》的推文引发网友强烈关注。文中指出,在这个世界上我们最难得就是正确地认清自己的位置。一个人如果认不清自己的定位就容易出现认识偏差,不是在过分自信中打转,就是在极度自卑徘徊。只有真能力,才是我们永恒的底气,是我们摆正自己的制胜法宝。

  对于年轻干部来说更是如此。从当前年轻干部的现状来看,文化程度高,眼界开阔,思维活跃,开拓进取精神较强,但是文凭不等于水平,学历不等于能力,特别是不少年轻干部缺乏基层和艰苦复杂环境的历练。春风得意时容易自我膨胀,做出功劳后目空一切,忽略做出的成绩和坐下的位置都和本身的平台分不开,和拥护党的人民以及一同奋斗的革命战友分不开。经历风霜后,又容易自怨自艾,埋怨时运不济,位子不好。久而久之,就会迷失自己,搞不清角色定位,以“位子”高低评“能力”高下,在名利圈子里打转。

  其实年轻干部出现“盯位子”的问题并不奇怪。当下我们不少年轻干部属于“三门”干部,刚从学校走向社会,思想还未成熟,苦难与挫折也经历得少,对于基层工作和党的事业更是还未完全掌握透彻。这个时候,只能通过一些明面上的等级制度来证明自己。所以出现拼工资、拼等级、拼位子的情况。

  比拼是问题的表象,根子还在于错误的政绩观和相对较少的基层工作经验。而年轻干部要让自己的阅历变得丰满起来,让自己的本领变得高超起来,让自己能够在纷繁复杂的社会中不被位子而左右,找到属于自己的“定盘星”“主心骨”,唯有不断磨炼自己。因此,“盯位子”不如“承担子”,年轻干部多谋事、少谋人,把全副身心放在干事创业,为组织提担子,为事业挑担子,为党和人民承担子。这样才能跳出名利圈,在干事创业中找到自己的位子和价值。

  习近平总书记曾经鼓励年轻干部到脱贫攻坚一线去历练,强调“在温室里成长慢了一些,温室里提拔要到一线走一走、练一练,看看能不能脱颖而出。”对年轻干部来说,基层是最好的课堂,苦难是最好的教材,群众是最好的老师。只有把本事练好,让底气更足才能遇事保持一颗清醒的头脑,既不沉迷虚荣、自我膨胀,也不在别人的光芒下,妄自菲薄。还是那句话,毕竟,真能力,才是我们永恒的底气。
发布人:肖璐 发布时间:2020-11-9 14:35 收藏 阅读人次:597

初审:杨南方 编辑:李一画 责编:文小汇 回复