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青年干部成长中的“不等式”

四川省宜宾市叙州区直机关工委 张丽君

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  青年干部是党和国家的未来和希望,是攻坚克难、转型升级的生力军和后备军,其成长成才除了组织的培养外,更离不开干部的自身定位、正确认知。因此,青年干部要正确认识自己和审视自己,用好成长中的“不等式”,才能在今后的成长道路上行稳致远、有所作为。

  有理想≠有思想,要以“咬定青山不放松”的定力在实干担当中升华人生价值。习近平总书记指出:梦想是靠行动实现的。梦想再美,如果不“落地”那也只是空想。“仰望星空”的高远理想只有与“脚踏实地”的实干担当结合起来,才能将梦想变成现实。有理想不等于有思想,思想需要磨砺。青年干部是思想成型的黄金期,尤其要以坚定的思想定力、端正思想态度,以科学成熟的思想引领干事创业,自觉把个人理想与党和国家事业结合起来,在工作实践中不断深化人生境界,实现人生价值。

  有潜力≠有能力,要以“已到凌云仍虚心”的境界在风雨历练中锻造过硬本领。能力是干事创业的必备要件。能力的高低决定干事创业的水平和成效。有潜力不等于有能力,能力需要锻造。潜力是能力的一种潜在可能,需要一定的条件才能转化为能力。要放低心态,不以自身潜质骄傲自满,以“已到凌云仍虚心”的境界在实践中锻造过硬本领,提升干事创业能力。要以“无需扬鞭自奋蹄”的自觉担当,“越是艰险越向前”的无畏勇气和“直挂云帆济沧海”的干事魄力,想干事、能干事、干成事,争当实干派、实干家。

  有干劲≠有韧劲,要以“千磨万击还坚韧”的意志在攻坚克难中砥砺坚强品格。古之成大事者,不唯有超世之才,亦必有坚韧不拔之志。干事创业不是轻轻松松,敲锣打鼓就能完成的,必定充满各种困难、风险和挑战。战胜困难和挑战,唯有坚韧不拔、久久为功、驰而不息,抓铁有痕、踏石留印,才能走出困境,走向成功。面对困难要百折不挠,直面困难一往无前;面对平淡要热情似火,毫不懈怠一如既往;面对诱惑要严于律己,自警自醒守住底线,把本职工作干到位,把解决问题抓到底,以敬终如始的韧劲书写精彩的人生。

发布人:爬格子的张小君 发布时间:2020-12-30 10:19 收藏 阅读人次:2993

初审:王战坤 编辑:礼嘉 责编:文小汇 回复