100年风雨兼程，100年沧海桑田，100年峥嵘岁月。历经磨难，沧桑百年，中国共产党从最开始的50多名党员，发展到了今天的九千多万党员，过程艰辛来之不易。如今，在迈入新征程之际，做好当下的发展党员工作，仍然是关键。因此，各地各级组织部门要为党员队伍继续输送新鲜“血液”，不断增强党员队伍的生机活力。
思想把握要“实”，严守入党门槛。思想是一切行动的先导，同样，发展党员也是如此。思想是否端正、入党动机是否纯正、政治觉悟是否合格，都是发展党员的首要“门槛”。目前，我们部分党员干部，特别是青年党员干部仍然存在党性意识不强、政治站位不高等问题，没有真正把身心同步到自身的党员身份上来，组织上、身份上已经是一名党员，但是思想动态上仍然停滞不前。因此，要做好新时代的党员发展工作，首先就是要“开好头”，各地党组织要开启“甄别”模式，通过谈话、听取他人意见的方式对其思想动态有一个“精准”的掌握，真正做到思想上的“过筛”，严守发展“门槛”。
程序实施要“准”，严格依规依矩。发展党员程序具体分为5个阶段、25道程序来执行，每个环节都环环相扣，必不可少。但是，经过近期正在开展的换届工作对党员档案的审查情况来看，仍然有个别党员在发展过程中存在着各种各样的问题，主要集中在时间逻辑不符、重要资料缺失、异地发展、未按程序规范执行等。因此，各地组织部门发展党员，务必要按照5阶段25到程序来严格执行、规范操作，要着重抓好入党积极分子确定关、发展对象确定关、预备党员教育考察关、预备党员转正关等关键环节。同时，还要通过群众调查、征求意见、谈心谈话、政治审查等方式再次深入了解考察对象政治觉悟、思想品质、社会关系等，不断精确到每一项每一点，确保整个发展环节完整合规无误。另外，还要加强党组织负责人以及党务工作者的教育培训，牢牢掌握发展党员的基本程序和要求。
档案管理要“细”，确保规范合理。目前，通过对党员档案开展的摸底情况来看，主要存在着底数不清、管理不善、资料不全等问题。有个别党员甚至对自己的党员档案“来路不清、去向不明”。党员发展程序要规范，档案管理也要同步规范。因此，各地党组织要全面落实从严治党规范要求，进一步加强党员档案管理意识，全面开展自查自纠工作，严格按照“一人一档一盒”原则，对档案内容进行全面整理、核查，主要是对确定为入党积极分子、发展对象、预备党员、转为预备党员几个重要阶段进行核实。对于资料不全、时间不符的要及时查缺补漏、整改完善。同时，存在“人档分离”问题的，要及时将档案调至所在组织关系地进行保管，实现精细化管理，确保党员档案准确、完整。
结构调整要“清”，控优保质保量。根据中央组织部最新党内统计，截止2021年6月5日，我国共有中共党员9514.8万名。各地党组织发展党员要坚持遵循“控制总量、优化结构、提高质量、发挥作用”的总要求，认真分析本地区近年来党员发展的各项数据，性别、年龄、行业、民族等。要在保证发展党员的质量前提下控制好总量，每年根据当年的发展党员计划，统一印制、发放《入党积极分子考察登记表》、入党志愿书，实行统一编号、统一管理。同时，要着力优化结构，抓住重点领域，特别是非公企业和社会组织、高校、返乡创业青年以及奋斗在乡村振兴一线的村居干部，在控制总量的前提下不断优化党员队伍结构，为新时代党员发展工作奠定“厚实”的基础。
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