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组织生活会不能太“生活”

四川省射洪市经科局 罗琦

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  当前,各级正在按照党史学习教育安排部署,组织召开专题组织生活会。召开组织生活会,是党史学习教育阶段性考核的重要环节,也是全面检验党员同志学习教育情况的关键一招,更是推动工作任务圆满完成的必需动作。但在实际操作中,有的党组织召开组织生活会过于“生活”,严肃不足、“随性”有余,导致组织生活会走了形式,不能落地见效,达不到预期目的。鉴于此,必须及时刹车调头,踩实环节、扣紧链条,真正把组织生活会开好开出成效。

  学习教育不能像过生活一样太“随机”,想什么时候搞就什么时候搞。有的党组织把组织生活会当成一般的行政例会,没有吃准“主题”和“专题”,没有在召开组织生活前搞好学习教育,在时间安排上学习教育甚至给业务性工作和迎来送往等让步,导致组织生活会方向性和操作性不强。学习教育内容是召开组织生活会的理论基础,学习教育抓得牢,组织生活会才能开得好,必须严格拟制学习教育计划,列出时间表,什么时候学、学什么,要有计划、有步骤、有落实,既要注重与日常工作的统筹兼顾,也要防止顾此失彼、厚此薄彼,要按照各级召开组织生活会的指示精神,利用专门时间,单纯地组织学习教育。

  交心谈话不能像过生活一样太“随便”,想怎么谈就怎么谈。有的党组织所明确的谈话领导,在交心谈话中云山雾罩、东扯西拉,把交心谈话当成“侃大山”“唠闲嗑”。交心谈话是了解基本情况、收集意见建议的重要手段,如果交心谈话过于“随便”,整体情况和个人心声就难以掌握,组织生活会就失去了针对性。交心谈话要真交心、谈真话,要通过交心谈话,让广大党员感受到组织对个人的关心、上级对下级的关爱。交心谈话前,要明确一个大概的提纲脉络,围绕“主题”和“专题”展开,必须谈的就一定要谈到位、谈彻底,不同的谈话对象、涉及的具体问题要因人而异、因人而谈。

  查摆问题不能像过生活一样太“随流”,想查哪些就查哪些。有的党员和党支部在查摆问题时,不讲究实事求是,一味“随大流”,别人什么问题自己也是什么问题,大搞“复制粘贴”“人云亦云”。问题找得准,组织生活会才会有的放矢、取得实效。无论是党员还是党支部,都要围绕学习教育、工作实际、感悟收获等方面查找问题,是党员个人的问题就不能“扣在”党组织上,是组织的问题也不能强加在个人头上,搞张冠李戴和笼而统之,更不能似是而非,把某个问题重复“使用”,只追求问题的数量,而不看问题的具体情况和性质。

  开展批评不能像过生活一样太“随和”,想怎样批就怎样批。在开展批评和自我批评时,有的党支部搞一团和气,过于顾及颜面、考虑感受,党员之间奉行“你好我好大家好”,批评时点到为止、不痛不痒,自我批评不敢较真斗硬。批评和自我批评是党的一大政治优势和鲜明特点,开展好这一活动有利于组织生活会的成果转化,确保党的纯洁性。要真正抛开私心杂念,不戴高帽、不唱高调,既要敢于刀刃向内、红脸出汗,也要对他人不讲情面、“毫不客气”,公正客观地把缺点指出来、把问题找出来,让组织生活会充满“火药味”“辣椒味”。不能把批评和自我批评当成是打击报复、标榜自己的“大好机会”,无中生有、一吐为快、一批到底,坚决防止把组织生活会开成了“吐槽大会”。

  整改落实不能像过生活一样太“随意”,想改成啥样就改成啥样。有的党支部认为组织生活会开完就万事大吉,忽视了会后的整改落实和进步提高。有的党员更是把整改落实喊在嘴上、浮在面上。整改落实看似在组织生活会召开期间没有得到具体体现,但有着重要作用,便于更好地统一思想、统一目的,推动工作、指导实践。有了问题,就必须及时整改。整改问题本身就是落实组织生活会精神的有效措施。因此,随意不得。必须倒排时间表,写出承诺书,拿出对策办法,及时彻底解决问题。要坚持开门整改,将整改情况和进展在一定范围内适时向党员和群众公开,接受上级和群众的广泛监督,对于整改落实不力的要给予惩处。
发布人:罗琦 发布时间:2021-8-4 16:27 收藏 阅读人次:5228

初审:吴晓 编辑:亦风 责编:李一画 我要留言