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莫让选调生成了一种“标签”

云南省昭通市巧家县委组织部 邱有昆

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  近日,在对选调生开展工作督查中发现,部分选调生对考核指标认识不清,政策解读不透,工作方向不明,驻村工作成效较为不明显。选调生作为党政后备人才,是党和人民事业的接班人,也是乡村振兴建设人才队伍的新鲜血液。选调生不是“标签”,是组织的期待与厚望。作为一名基层选调生,不能把“驻村”当做“镀金”,更不能把“驻村”当作是混混日子、打打“零工”、捞捞资历。唯有放下选调“光环”,用真情、真心、真干的态度和精神投入驻村工作,才能将自己扎根到基层的沃土中,在埋头苦干中绽放青春之花,实现人生价值。

  思想上补“钙”,不断加强基层政治历练。方向决定前途,选调生从校门走向机关,缺乏在基层工作的经验,尤其是做群众思想工作的经验。这就需要选调生要把握正确政治方向,坚持以新思想武装头脑、指导实践、推动工作,做马克思主义的坚定信仰者、忠诚实践者。一方面要增强“四个意识”、坚定“四个自信”,做到“两个维护”,瞄准人民对美好生活向往的主攻方向,做忠诚于党、忠诚于人民的“办事员”。另一方面要坚定政治信仰,筑牢信仰之基,补足精神之钙,把稳思想之舵,保持高度的思想政治觉悟,牢记社会主义核心价值观,发挥自身吃苦耐劳精神,爱岗敬业,乐于奉献,在基层工作中发挥自身优势,积极主动完成本职工作,不断在基层悟初心、树理想、夯本领。

  行动上强“基”,不断加强基层实践锻炼。“人在事上练,刀在石上磨”。选调生本身就具有一定政治素养和较强的能力,但具有这些能力并非就意味着能够独当一面。要让选调生尽快成长起来,就必须从社会基层开始,必须经过艰苦环境的磨练和考验才能成长起来,让选调生到基层一线“墩墩苗”很有必要。对选调生要严格执行选调生基层锻炼相关规定,严格落实驻村、挂职有关要求,有意识地把选调生放到任务重、矛盾多的岗位,多交任务、多压担子,与村“两委”一道参与各项中心工作,并根据本人专业、特长适当安排分管工作。让他们到基层真正去接受摔打锤炼,去接受工作任务的考验,去接受人民的检验,与群众一起摸爬滚打,在实践中不断积累各方面经验和专业知识,增强工作能力和才干,实现自我价值。

  纪律上求“严”,不断加强基层作风磨炼。吏不畏我严,而畏我廉;民不畏我严,而畏我公。作为选调生,就要珍惜选调生这个身份,真正做到旗帜鲜明讲政治,清正廉洁讲规矩,自觉抵制各种不良风气,敢于同贪污腐败作斗争。在投身基层实践中,选调生唯有真正算好政治账,亲情账,不慕虚荣,不贪虚功,不争虚名,不搞特殊,时刻牢记党章和各项规章制度,不断反省自身问题,谦逊谨慎地为民秉公办事,才能不辜负家人和组织的期望,在基层党建、乡村振兴、移民搬迁、人居环境整治、征地拆迁等具体工作中敢于挑重担、勇于攻坚克难,在敢于斗争、善于斗争的状态中发光发热。也才能用心用情用力服务群众,认真落实各项惠民政策,带领群众增收致富,成为有进取心的新时代选调生。
发布人:归零 发布时间:2021-10-13 12:21 收藏 阅读人次:3412

初审:楚搴 编辑:李一画 责编:文小汇 回复