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共产党员网 先锋文汇随笔漫谈

@选派干部 在“清苦”中寻找“甘甜”

辽宁省东港市公安局 陈宏远

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  可以说,选派干部是乡村振兴事业的“助推器”。如何以“助推器”为抓手,进一步提升基层的发展速度和水平,是一个重要课题。根据主观因素决定事物发展根本走向的原理,选派干部全面发挥主观能动性才是上述课题的关键。选派干部唯有能在“清苦”中寻找“甘甜”,振兴事业方能指日可待。

  在“清苦”中寻找“甘甜”,是不忘初心、对标先进的根本体现。百年风雨中无数优秀党员为了事业无惧牺牲、甘于清苦。焦裕禄主政兰考,战风沙、除盐碱,与群众同吃同住;黄文秀扎根大山,引项目、促产业,将生命献给扶贫……他们不怕受累吃苦的精神值得后人永记。选派干部也应对标先进,将这种发自内心的责任感、使命感融入到驻村工作中。基层的工作生活相比于都市多少有些清苦,但正是这份清苦可以检验选派干部是否真的倾情投身于乡村,造福于这方热土。清苦中寻找甘甜不是一味地忍受,而是一想到事业的意义就会在心中生出丝丝甜美。乡村既是我们党生根发芽的成长之地,也是实现伟大复兴的圆梦之地。所以扎实推进乡村振兴必然成为选派干部义不容辞的责任。

  在“清苦”中寻找“甘甜”,是攻坚克难、积极向上的乐观态度。“红军不怕远征难,万水千山只等闲。”在漫漫长征路上,毛主席提笔写下豪迈诗句。这既是革命人坚强意志的体现,也是面对困难、坦然处之的乐观态度。选派干部在面对清苦之时,同样要积极行动、攻坚克难。要坚定战胜困难的决心,更要有因地制宜、解决困难的行动。只有真正解决发展道路上遇到的困难,扎根乡村才有意义,服务群众才有落脚。由于乡村自身存在诸多短板,所以振兴事业不会一帆风顺。“文王拘而演周易,仲尼厄而作春秋”,越是艰难困苦,越要乐观向前。唯有始终秉持阳光态度,驻村干部才能激发自身潜能;干事创业的热情不断凝聚,乡村振兴的脚步才踏实笃定。

  在“清苦”中寻找“甘甜”,是勇于创新、善于进取的辩证智慧。如同足球比赛一样,我们要守住己方大门不丢分,还要积极进攻去拿分。承受清苦、甘于清苦只是初级阶段,这是驻村工作的心理基础。振兴事业的发展如逆水行舟、不进则退,解决问题是始终向前的关键,所以变苦为甜才是我们的终极目标。在工作中遇到问题困难,不要一味被动防守,要勇于创新、善于进取,去改变现状,才能推动事业,为今后发展创造越来越有利的条件。选派干部要在整个工作周期不断强化个人素养能力,要在关键时刻站得出来、顶得上去,完成党和人民赋予的使命,这才是对乡村发展最好的助力。驻村干部留给乡村的不仅仅是事业的持续提升,更要留下一种智慧,不怕吃苦、变苦为甜的精神力量。

  其实,选派干部又何止是在“清苦”中寻找“甘甜”,更多时候他们都是用知识和能力创造“甘甜”。因为只有创造才能不受原有基础的束缚,因为只有创造我们才能推动乡村振兴事业结出更多“甘甜”的果实!
发布人:心之逆鳞 发布时间:2021-11-1 15:26 收藏 阅读人次:2016

初审:向阳 编辑:马小哈 责编:亦风 回复