“新官”应理清“旧账” 续绘发展蓝图

　　随着各地乡镇换届工作的相继完成，乡镇干部又增添了不少新面孔。上一届乡镇干部的发展规划、民生和服务承诺能否在本届得到延续和全面落实？是老百姓真正关心关注的焦点。因此，笔者认为，乡镇“新官”应重点理清“旧账”，将本地发展蓝图一绘到底。

　　换人不换诚信，理清“承诺账”。群众关心的不仅是乡镇如何进一步发展，也关心新一届乡镇班子能否继续履行上一届班子给群众的郑重承诺。这就要求新一届班子不能以“新官不理旧账”的借口进行推诿赖账，而要勇于担当、敢于负责，摸清家底，根据实际情况认真梳理为民服务承诺，能够及时处理的及时解决，不能解决或者无法解决的要向上级党委政府或有关部门做好汇报，并向相关群众做好解释说明工作，使上届班子合理合法的为民承诺能够真正有始有终、落到实处。

　　换人不换理念，理清“发展账”。乡镇发展需要长期不懈的努力，特别是贫困村更是如此，需要保持好发展的定力和工作的延续性，不能换一拨干部就换一种思路，改一种做法，朝令夕改，使本地发展各行其是，东一榔头西一棒子，让老百姓无所适从。这就要在具体分析前期规划可行性的基础上，广泛征得群众意见，对上届班子的发展计划或保留、或修改，如果确实不符合村情社情的，需要向村民公示解释说明，并按照规范程序予以销账，决不能不闻不问、不了了之，确保乡镇发展有头有尾、有始有终、取得群众满意实效。

　　换人不换思想，理清“民生账”。群众关注的是新一届乡镇班子及其干部能否真心实意为老百姓解决急难愁盼的实际问题，及时解决吃饭、住房、教育、社保等当前最关切、最直接、最现实的热点难点问题。新任的乡镇干部要坚持民生民本思想，认真算好本地的“民生帐”，把民生问题摆在突出位置，列入议事日程，不折不扣执行党委政府的政策规定，真正让群众过上吃有所保、住有所居、学有所教、病有所医、老有所养的安稳生活。