警惕“完美主义”干扰乡村基层

安徽省六安市金寨县斑竹园镇人民政府付维羽任晓龙

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　　乡村基层是政策落实“最后一公里”，也是服务百姓“关键一公里”。标准高一点，要求严一点，本是改进干部思想作风，提升基层治理水平的应有之义。但我们也应坚决抵制某些脱离客观实际、处处追求“完美”，给基层工作增忙添乱的行为，让基层干部以饱满的精神状态走好乡村振兴新征途。

　　防止“看山跑死马”式的“争先进位”。少数同志开展工作总想着被上级“高看一眼”，有的为了“率先”大幅压缩任务时限，把按部就班的工作搞得火烧眉毛；有的为了“亮点”大搞自选动作，给基层干部平添了许多工作负担。医保提档、厕所改造、特色产业推广，很多工作需要在尊重群众意愿的基础上耐心细致加以推进，如果片面求快，一味追求“无死角”“全覆盖”，很容易在干群之间引发矛盾；河道治理、拆除违建、车辆整治，有些工作基层缺少专业力量和执法权限，如果强压硬推，很容易出现违法行政问题。大方向正确还要讲究循序渐进，给干部压担子还得考虑承受能力，长期让基层干部超负荷运转，不仅难以取得预期效果，还会损害谋事干事的主观能动性。进行工作部署时，应充分考虑基层的职能权限和客观条件，根据干部的能力水平合理确定工作目标，让各项工作张弛有度、高效有序。

　　防止“光顾捡芝麻”式的“面面俱到”。少数基层单位进行绩效考核时，将平时工作划分为十几个考评项目，每月均由分管领导和负责人进行考核打分，虽然保证了“样样有人管”，但也一定程度上造成“芝麻西瓜一般大”。结果少数基层干部天天盯着分数干工作，却把打基础管长远的工作丢在一边。焦裕禄为治理“三害”一年跑遍兰考120多个大队，黄大发用36年带领乡亲在绝壁上开凿出“生命渠”，如果用这种面面俱到的方式衡量他们的工作，恐怕也能找出很多扣分的理由。事事都是重点等于没有重点，样样都要强调等于没有强调。不管开展什么工作，都应当围绕中心、服务大局，都要经得起历史和人民的检验。因此，要正确发挥考核“指挥棒”作用，用科学的考评树立鲜明的导向，让基层干部把心思和精力聚焦到建强组织、发展产业、培育人才、服务群众等重点工作上来，推动乡村振兴事业高质量发展。

　　防止“脚不沾泥土”式的“上纲上线”。少数同志下基层调研指导，不仅对基层的实际情况缺乏基本了解，还喜欢拿心中的理想状态当衡量的标尺。如调查农户“多久吃上一次肉”，回答“每周都吃”都不合格，非要回答“想吃就吃”才能得满分。结果某些地方一遇到检查，基层干部就要挨家挨户上门“培训”，生怕老百姓说错了话。经常下地干活的农户家中很难做到一尘不染，居住地分散的山区难以采取集中式供水，季节性用工的帮扶车间不可能每个月都带动大量劳动力就业。如果动辄占据道德的制高点，给所谓的“瑕疵”上纲上线，不仅超出基层能力范畴，也违反了实事求是的根本原则。党员干部要树立“甘当小学生”的心态，多到田间地头看一看，多找基层朋友聊一聊，多从基层角度想一想，在心中建起一本“明白账”。要在工作中发挥主观能动性，积极帮助基层协调解决矛盾困难，形成上下同欲的工作合力。

发布人：淡若秋风 发布时间：2021-11-26 19:40 赞0 收藏 阅读人次：2157

初审：高朗编辑：水见文责编：礼嘉回复

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