人才“一条链”激活“一池水”

四川省眉山市委组织部宋福李博洋

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　　《中共中央关于党的百年奋斗重大成就和历史经验的决议》指出：“党和人民事业发展需要一代代中国共产党人接续奋斗，必须抓好后继有人这个根本大计。”抓好后继有人这个根本大计，是一项系统工程，做好人才工作是其关键一环。各地应当抓好“主动引”“精心育”“灵活用”一条链，构建“近者悦、远者来”人才生态，让更多“千里马”愿意来、留得住、干得好、能出彩，激活人才干事创业“一池春水”。

　　摒弃“守株待兔”主动“引”。为政之要，惟在得人。我们要增强忧患意识，主动栽好“梧桐树”、筑好“黄金台”，多措并举打造人才聚集的“强力磁场”“创新高地”，源源不断把各方面先进分子吸引进来、吸收到党内来。要坚持党管人才原则，树牢“一盘棋”思维，转“守”为“引”，充分发挥党委统一领导，组织部门牵头抓总作用，整合人社、教体、卫健、住建、科技、金融等部门力量，互通信息、全力合作，精心编制“十四五”人才发展规划，做好政策顶层设计；要聚焦各地改革发展所需、所缺订制“合胃”菜单，配套以就业、安居、出行、就医、子女就学等专项政策“全链条”“一站式”“保姆式”引进人才，让其安其居、乐其业，助推地区高质发展。

　　构建“万里沃野”精心“育”。千秋基业，人才为本。我们要充分利用高等教育体系和事业发展的广阔舞台，构建人才成长的“万里沃野”，源源不断培养造就爱国奉献、勇于创新的优秀人才。地方党委要深化“校企地”合作，建设一批工作站、研究院、培养基地，深化科研经费管理和科研项目管理改革，优化整合人才计划，为人才松绑，让人才静心做学问、搞研究，多出成果、出好成果。要将高层次人才和本土人才培育深度融合，纳入地方干部年度培训计划。一方面要加强党性教育，鼓励人才继承发扬老一辈胸怀祖国、服务人民的优秀品质，主动担起使命责任，为国分忧、解难、尽责；另一方面要根据人才岗位、专业、需求制定“供需相适”的专业技能培养套餐，注重在重要战线和基层一线磨练技能、积累经验、增长才干。

　　突出“量身定岗”灵活“用”。任人唯贤、物尽其用。普通汽车配上好的发动机，性能发挥处处受限，收效甚微；但好车配上好的发动机，则能发挥最大性能，物尽其用。习近平总书记指出要用好用活人才，让真才实学的人有用武之地。只有做到了“人岗相适、人事相宜”，给人才足以施展其才华的“舞台”，才能充分激发人才潜能、发挥最大能效。反之，辛苦引进人才却用错了地方，则是“暴殄天物”，最终致其“泯然于众人”。同时，要系统完善人才使用、管理、评价等制度机制，推动“能上庸下劣汰”成为常态，坚决破除唯论文、唯职称、唯学历、唯奖项等现象，采取措施为“帽子热”降温，破除“庸下劣汰得罪人”的“老好人”思想，推进人才创新创造活力迸发。

发布人：ms_ss 发布时间：2021-12-15 12:38 赞0 收藏 阅读人次：4154

初审：凌晨编辑：亦风责编：文小汇回复

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