争做“多转180度”的新时代干部

浙江省台州市椒江区委组织部范永亮

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　　近日，在北京冬奥会自由式滑雪女子大跳台决赛中，中国选手谷爱凌在第三跳时做出了挑战自身极限的1620抓板动作，排名反超到第一位，最终夺得冠军。赛后她说到，自己的母亲在最后一跳前让她上1440来保银牌，但她自己选择了1620的难度动作，也就是多转了180度。

　　多转180度，跃出“舒适圈”，体现的是不懈奋斗拼搏的冬奥精神。记得高中的数学老师说，“不要把难题当作难题，不过是几个简单题目拼起来或者再多想一步罢了”。很多时候，就是“多想的那一步”令人望而生畏。

　　人就像一片记忆棉，如果习惯于懈怠，不思不想，能力水平也会每况愈下，而若是能直面挑战、争破难题，自身的“舒适圈”将不断扩大，处理起各项工作则会愈发游刃有余。当前时代瞬息万变，工作习惯和工作模式每时每刻都可能需要变化调整，现实中部分干部安于现状、不求突破，只求安稳度日，这对于自身的成长和工作的开展都是极为不利的。

　　在滑雪场上，如果运动员正向从助滑道跃出，多旋转180度后他们落地时会背对观众，但这并不影响他们的完美落地、滑向胜利。每名干部有自己的工作方式和能力，也都有“360度”华丽转身的梦想，若是能有“多转360度”的能力固然最好，但“多转180度”也不意味着背道而驰，这都是为了挑战新高度的一种过程。“不积跬步，无以至千里；不积小流，无以成江海。”在冬奥会漫天飞雪的场地上，任何成就的达成都是无数汗水凝结而成。对于干部而言，既要主动求变，又要变中有静、衔接平滑。有顽强拼搏、敢于创新的精神十分重要，但也需避免“过犹不及”，量力而行、循序渐进无论对自身还是对工作都更加有益。创新绝非抛弃既往经验，成功也不是一蹴而就的。

　　“多转180度”是一种挑战，失败的可能性也多了一分，这要求干部在平时多做积累。谷爱凌在冬奥会正式比赛前曾在成都一滑雪场秘密训练了5天，倘若没有一定的成功把握也不会轻易在大赛的场上选择孤注一掷。作为新时代的干部，要正视工作中的一些失败和挫折，注重经验的总结积累，要相信任何逆境都是未来从容面对挑战的宝贵资本。

　　谷爱凌之所以能多转180度，根本上靠的是对滑雪的热爱，她希望自己能够“享受比赛”。任何事情的开展如果靠外力来推动是难以长久的。对于广大干部而言，要练就这种“内驱力”，形成“享受工作”的状态，最重要的则是牢固树立为民服务的工作理念，“江山就是人民，人民就是江山”，只有意识到任何付出都是离自己的奋斗目标更近一步时，才会有勇气、有信念去多转这“180度”。

　　冬奥会是我们国家的一次盛会，奥运健儿们在赛场上奋力拼搏、为国争光，我们广大干部也应该以参赛者的姿态汲取冬奥精神，争做“多转180度”的新时代干部，帮助我们更好地实现自身的价值，踔厉奋发，笃行不怠，为实现中华民族伟大复兴和第二个百年奋斗目标接续拼搏。

发布人：亮亮亮 发布时间：2022-2-10 08:43 赞1 收藏 阅读人次：1414

初审：易晗编辑：亦风责编：李一画回复

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