年轻干部要画好“自画像”

　　年轻干部刚走出“校门”踏入“机关门”，作为机关的一张“白纸”，如何在这张纸上描绘出自己璀璨的人生，如何在机关的“大学校”里面答好人生的“答卷”，就要画好自画像，找准自身定位，发扬“三牛精神”，在艰苦奋斗、为民服务、攻坚克难中做到眼里有“活”、胸中有“货”、手上有“招”，才能在新时代新征程上走出不一样的“人生”。

　　画一头“老黄牛”，艰苦奋斗、眼里有“活”。“老黄牛”比喻老老实实、勤勤恳恳地为人民服务的人。年轻干部要像一头“老黄牛”，保持“淡泊以明志，宁静以致远”的心态，在本职岗位上脚踏实地、艰苦奋斗、任劳任怨，要摆脱“等靠要”的思想，想在人先，勇于迈步，树立强烈的工作责任心，坚持积极主动的工作态度和主动思考的良好习惯，善于发现工作，敢于主动接受工作，勇于挑战难点工作，对待工作不“挑肥拣瘦”，面对问题不“绕道而走”，善于带着问题去主动思考，并在工作中去找到解决办法，清醒地知道自己能干什么、该干什么，始终眼里有“活”，踏踏实实干好每一项工作，做一只勤劳的“老黄牛”，在成长的道路上不断“摸爬滚打”，才能从一棵幼小的“树苗”茁壮成长为一棵“参天大树”，树牢能力的“根基”。

　　画一头“孺子牛”，为民服务、胸中有“货”。“孺子牛”比喻心甘情愿为人民大众服务、无私奉献的人。年轻干部要像一头“孺子牛”，全方位学习工作中的政策文件和工作案例，积累丰富的理论知识，要向领导学，学如何站位全局思考问题；向同事学，学如何采取方法解决问题；向基层学，学如何换位思考服务好群众，时刻保持着“不让自己过得太舒服”的工作态度，少待办公室，多到基层去，去磨炼心智，去了解群众所盼所需，多到急难险重的岗位去，去锤炼能力。只有在不断学习的过程中，让自己的脚上多沾泥土，站在为民服务的角度思考问题，想得出办法，解决得了难题，提升发现问题、解决问题、总结经验的能力，将自己练就成为工作领域的“政策通”和“行家里手”，始终胸中“有货”，才能“遇事不乱、处事不惊”。

　　画一头“拓荒牛”，攻坚克难、手上有“招”。“拓荒牛”比喻敢为人先、自力更生、开拓创新、披荆斩棘的人。年轻干部要像一头“拓荒牛”，要在工作中不断“打怪升级”，练就“十八般武艺”，不做“推诿扯皮、不思进取”的“无为”干部，争取勇于向前、担当作为的“拓荒牛”，想别人不敢想，做别人不敢做的事情，面对“硬骨头”，要有开拓创新、攻坚克难的勇气，敢于主动请缨、迎难而上；面对困难要有研究问题、分析问题、解决问题的能力，始终做到手上有“招”，以“解剖麻雀”的细致方式去调查研究，找准问题的“突破口”，熟练运用政策提出行之有效的解决问题的方法和路径，及时做好汇报请示，把制约困难解决的难点找准找实，以“不到黄河心不死”的决心去攻破难关，才能提升处理复杂问题的能力。