“揭起”争先劲 “解出”实干功

内蒙古自治区巴彦淖尔市委组织部周文东梁雪梅

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　　今年以来，内蒙古自治区巴彦淖尔市以“揭榜领题”为总牵引，进一步强化组织路线服务政治路线的责任担当，揭榜明责“领题”，盯紧项目“破题”，比拼亮晒“答题”，以领题、破题、解题带动工作提升、提质、提效，推动组织工作务实开展、终端见效。

　　“和部长谈完话后，从工作上理清了思路、思想上明确了方向，通过干部与组织见见面、谈谈心、说说心里话，让我们切身感受到了‘家’的温暖。”杭锦后旗旗委常委、组织部部长秦淮说。该市聚焦激励干部担当作为，建立“组织部长与干部经常性谈心谈话”制度，通过组织约谈干部、干部约谈组织，解开了思想疙瘩，卸下了思想包袱，帮助干部轻装上阵谋事干事、步调一致奋力前行。

　　揭榜领题既是创新突破之举，更是攻坚求效之战。推深做实、见底见效，最关键的是要激发出干部担当作为的精气神，保持“起步就要冲刺、开局就要决战”的攻坚状态，激起“事争一流、唯旗誓夺”的比拼劲头。

　　该市以干部能力提升行动为重点，细化15个方面27项具体措施，围绕重点工作、重大任务开展“对标找差、争创一流”活动，通过评选“干事创业好班子”“担当作为好干部”等举措，调动“干”的热情、增强“拼”的意识、推动“行”的坚决，激励干部明确争优方向、抬高工作标杆、主动谋事干事。

　　临河区“乡村振兴大比武”树起“抓党建促振兴、扛红旗当先进”的鲜明风向标；乌拉特中旗“争第一创唯一季季评”打响“扛旗争先、季季比拼”擂台赛；杭锦后旗“先锋奖”“蜗牛奖”奖惩机制，以发展论成效、凭实干论高低、按成绩论奖惩；五原县“年轻干部大比武”，以赛促干、以战提能，推动干部在一线经风雨、练本领、增才干……

　　目标定下来、措施实起来，才能推动干劲强起来、成效显出来。该市以“干部能力提升、基层组织强基、人才引用赋能”三大行动为抓手，明确“5＋6＋N”项目布局，实行“差异化领题、组团式破题”，对标11项领题任务，专题谋划、专门部署、专班负责、专项推动，确保解题有方、破题见效。

　　“好载体”重在务实管用，“好措施”贵要精准精细。该市聚焦打造“河套先锋·星耀北疆”品牌，农村牧区围绕“书记项目”，明确18条党建指导清单，压实责任体系和制度链条；城市社区大力实施融合发展、提质增效、对标创标专项行动，扎实推进各领域党建提质增效。机关单位实施模范机关和“最强党支部”“两个示范点”创建工作。临河区实施“五力提升行动”，成立“暖新”党建联盟，在推动新业态、新就业群体党建上破题见效。乌拉特后旗打造“民族团结＋红色文化”民族手工艺产业园党群服务中心，带动抱团发展、致富增收。

　　党建强引领，产业“繁荣景”；党群齐发动，念好“致富经”。该市注重基层“审题”、一线“解题”，通过推进“六项行动”、制定“七张清单”，抓实基层党建“三强三优”，助力乡村振兴产业发展。全市58家嘎查村党组织领办合作社，发展特色种养殖、乡村旅游等多种产业，吸引3200多户农牧户参与入股，山旱“粮”、沙漠“稻”、酱香“菜”成为特色产业代名词，“柿”如意、“椒”似火、超级“瓜”等网红品牌名扬在外，集体经济和农牧民实现“双增收”。推动乡村振兴，人才支撑至关重要。该市扎实推进“三服务一提升”行动，下派专家人才372人，开展服务41场次，培训、绑带基层科技医卫人员和教师1800人次，帮助基层解决问题200余个，用人才“点睛”为基层“赋能”。

　　“‘榜’是‘军令状’，揭了就要抓落实；‘题’是‘作战图’，领了就要出结果。我们在‘揭榜领题’中坚持高站位谋划、高标准推动、高效果落实，上下联动抓提升，齐力奋进争优先，最大程度释放组织优势、集聚组织资源、激活组织力量，揭起争先劲，解出实干功，答好必答题，推动组织工作提标提速、提质提效。”巴彦淖尔市委常委、组织部部长王亚忠说。

发布人：翰墨渊源 发布时间：2022-6-6 11:02 赞0 收藏 阅读人次：3864

初审：高朗编辑：亦风责编：李一画回复

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