“不知足”才能“知不足”

　　近日，安徽省召开年轻干部座谈会，省委书记在会上指出，年轻干部要做忠诚、有担当、有本事、爱民、干净的人。年轻干部身逢盛世，使命在肩，不安于现状才能明白差距、知晓短板，所谓“知耻而后勇”，“不知足”才能“知不足”，才能在前进的道路上行稳致远。

　　能力上“不知足”才能勤学理论、苦练本领。“打铁还需自身硬”，过硬的理论素养和实践本领是立足新时代的基础，年轻干部绝不能抱有得过且过的思想，不满足自身本领才能不断看齐先锋、发现不足、补齐短板。“刀在石上磨，人在事上练”，强本领既要厚植理论又要注重实践，一方面要从原著、原文中“深耕细作”，领悟其中的精神、汲取其中的经验，用党最新的理论成果武装头脑；另一方面要注重实践，将所学运用于实际，运用于为人民服务的实事中去，这样才能在知行合一中快速提高本领。强本领还需善于学习，明确目标后，向书本学、向先锋学、向人民学，在不断求索中“学思践悟”，如此才能获得真本领。

　　工作上“不知足”才能完善流程、创新方式。时代日新月异，“穿新鞋走老路”的工作方式已经不能适应新征程上的新状况，不满足于现有工作方式、工作流程，才能更好地创新，从而提高工作效率和质量，提升群众满意度。创新工作方式首先便要转变工作观念，化被动为主动，变事后为事先，在“不知足”中充分激发干事创业的主观能动性。其次要寻找现有方式中的不足，并结合实际分析、挖掘、归纳这些不足产生的原因。再者要针对问题“对症下药”，或是学习先进，借鉴优秀经验；或是问需于民，完善制度流程；抑或是结合实际，创新工作方式，让“不知足”成为解决问题、推动工作前进的“助推器”，才能更好地提高工作水平，收获人民掌声。

　　律己上“不知足”才能严守底线、三省吾身。“系好人生的第一粒扣子”是年轻干部的必修课，严于律己才能守住初心、守住底线。坚定理想信念是律己的首要条件，在学党史中领略丰功伟绩，汲取红色精神，并将之转化为自己前进的不竭动力，才能更好地扛起时代赋予年轻干部的责任。恪守底线是律己的具体表现，所谓“心有所畏，言有所戒，行有所止”，年轻干部明白什么话可以说，什么事可以做，在筑牢底线意识中才能规矩做事、清白做人。三省吾身是律己的重要保障，常态化寻找自身不足，勤掸“思想尘”、多思“贪欲害”、常破“心中贼”，让“不知足”成为一种习惯，在不断摆查中筑牢底线意识，前进之路才能行稳致远。

　　“不知足”才能“知不足”，在“不知足”中提升本领、创新工作、严于律己，才能“不负韶华、不负时代、不负人民”，成为忠诚、有担当、有本事、爱民、干净的人。