开好民主生活会要敢“亮”会“找”真“干”

　　人勤春早，实干为先。当前，各地各部门筹备召开民主生活会，总结成绩，查摆不足，进行党性分析，开展批评与自我批评。这是新形势下加强和规范党内政治生活，增强自我净化、自我完善、自我革新、自我提高能力的重要表现形式。开好民主生活会要敢“亮剑”，会“找茬”，真“干事”。

　　敢于“亮剑”，勇于直面问题不畏强权。“必须敢于正视，这才可望敢想，敢说，敢做，敢当。”各领导干部要认真与有关负责同志谈心谈话，听取意见和建议，撰写发言提纲。坚决防范“四风”尤其是形式主义、官僚主义，真正谈出问题的难点、痛点、堵点，及时把握思想动态，杜绝“蜻蜓点水”式点评，不害怕得罪人就避重就轻、顾左右而言他。当前，有些党员干部因为“面子”忽视“里子”，没啃完“硬骨头”就羞于讲出问题，因为怕挨批就不敢多分析；还有些党员干部妄自菲薄，理想目标与实际情况结合不够紧密，不能正确评价工作成绩，呈现两极化。这些均是不可取的，需要实事求是，审视自身存在的“真”不足，盘点出现的“真”问题，少搞“假”套路，拒绝走过场。

　　学会“找茬”，认真查摆问题总结不足。“马克思主义叫我们看问题不要从抽象的定义出发，而要从客观存在的事实出发，从分析这些事实中找出方针、政策、办法来。”党员干部要对自身工作做到事情清、情况明，多听群众声音，多与部门交流。把“送上门来的群众工作”做好，把“党的声音”送到千家万户。党员干部要认真反思有没有切实将理论学习摆在首位，有没有努力提升干事创业水平，有没有用党的最新理论指导实践，一年究竟办好了几件实事。要严肃党内政治生活，坚持从严从实要求，突出问题导向，不能把“存在的问题”和“下一步工作计划”流于形式，成为问题“年年有”的“老大难”。把剖析工作业务问题和思想政治问题并行，重在认真，贵在细心，常在严谨。党员干部要积极走进基层，大兴调查研究之风，不怕面对群众质疑，敢于直面困难，应对“难茬”。

　　真心“干事”，对标整改问题做出实效。大道至简，实干为要。正确对待部门评价和考核，对于已有成就，肯定成绩，不骄不躁，做好宣传引导，增强“四个自信”。留痕不重痕，将精力从“报表”中抽出，投身“实干兴邦”的伟业中。对于不足，认真梳理问题，对标对表，补缺补差，建立台账，倒排工期，达标销号，细化目标举措，汲取经验和教训。不当“躺平”式干部，不推诿，不扯皮，主动协调，承担责任，填平路“坑”。及时有效回应问题，是开好民主生活会的重要反馈。坚决杜绝“多干多错，少干少错，不干不错”的认知，要拿出试错纠错的勇气，完善容错机制，帮助干部提升干事创业信心，大胆创新实践，敢于担当负责。开好民主生活会是检验问题的标尺，更重要的是严肃政治生活，要敢于“硬碰硬”，讲真话，把开好会当成“照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的良方，才能统一思想、增进团结、互相监督、共同提高。