一名选调生的在村成长之旅

看着村民们又卖完了自家的大樱桃，不知不觉间，自己驻村已快满两年了。回首两年驻村时光，可谓是“酸甜苦辣咸”，收获满满。驻村的历练让我渐渐褪去了“书生稚气”，成为基层工作的“老兵”，就如同村里的樱桃树一样，被农民们嫁接栽培、悉心修剪照料、最终结出肥硕果实。

初来乍到，克服“嫁接”的适应期。两年前，我被组织安排到下寨子村担任村书记助理，这对从小就是“城里娃”的我来说，无疑是一件极具挑战性的事。记得刚来到村里的时候，连火都不会生，“捣鼓”半天，也只是“碰了一鼻子灰”，搞得房间里“乌烟瘴气”。最终，还是在村书记手把手的传授下，我才学会并掌握了这项生存技能。身在农村，最重要的工作就是要学会和村民打交道，记得刚开始入户时，我说着一口普通话，提着“您家主要收入有哪些？农业种植收成怎么样？平时有哪方面的困难？”这样有点“官方”的问题，不但没有拉近我和村民的距离，反而让本来就对我不太熟悉的村民更加生分起来，也没有留下什么好印象。经过一段时间的接触，我也渐渐学会了如何用当地话和群众交流沟通，入户时也不会再像过去那样“死板”地问问题，而是先从生活琐事入手，在闲话家常中了解掌握群众的困难和需求，同时进行相关政策宣传解读。久而久之，大家也慢慢认可了我这个“碎娃子”。

悉心修剪，理顺“茂密”的基层事。到村之前，大家都说驻村以后就能休闲“躺平”，可到村后才发现基层工作并不简单，就好比农户照顾樱桃树一样，要“修剪”好基层党建、新时代文明实践活动、人居环境整治、自建房排查等“大枝干”，还要“照料”好为群众办理手续、宣传政策法规、调节邻里矛盾等细碎工作的“小树叶”，更要随时“祛除”疫情防控、防汛防灾等突发情况的“病虫害”。在积极参与这些“果树修剪”的工作后，还要主动反思，随时发现问题，在政策制度的学习中积极“施肥”，在向村干部、老党员的请教中及时对症“打药”，保证“果树”茁壮成长。

汲取养分，积攒“成长”的营养液。“烈日”虽晒，但能照出最绚丽的颜色，提升樱桃口感。我们要把基层当做成长成才的“好土壤”，把基层工作当做经风雨、壮筋骨、长才干的“磨刀石”。记得有一次村里两个村民闹矛盾，当时村书记正好不在村委会。他们找到了当时值班的我，我那时刚到村几个月，没有经验不知道该怎么办，只能第一时间打电话汇报给书记，请求他来处理。村书记赶来后，先分别听取了两人的说法，然后叫上我和副主任，一同到农户家里了解具体情况。发现是因为排水问题引发的纠纷，最后通过耐心调解，两家同意重新修改管道，消除矛盾。从村民的这些日常小事上，从跟着树书记、村干部和村民处理问题的方式方法上，我切切实实地学到了和群众打交道、处理问题的方式方法。总之，在基层的这片沃土中，我每一天都能汲取到一些有价值的“养分”，我相信这些养分一定能够营养液帮助我在将来结出“成长”的果实。