@基层干部 “去机关化”要涵养“三心”

基层是年轻干部最好的“课堂”、最厚的“沃土”，党的工作最坚实的力量支撑在基层、经济社会发展和民生最突出的矛盾和问题也在基层。基层干部作为新时代党在基层的“形象代言人”“发展主力军”，理应更有“乡土味”，更具“泥土气”，然而基层干部“机关化”倾向却一定程度上愈演愈烈，甚至逐渐成为了一种公认的工作风气，极其短视且危险。作为新时代的基层干部，切需沉下身子找准工作落脚点，涵养“三心”以“去机关化”，真正做到扎根于基层、耕耘于基层、丰收于基层，在泪水与汗水中奏响“最基层 正青春”的“时代和弦”。

秉“至诚实心”细照笃行，当求细求真的“明白人”，去“敷衍塞责”的“机关化”。基层干部作为政府与群众沟通的桥梁，肩负着“上传下达”的重要任务，然而有的基层干部接到上级工作通知后，为图省事、图方便，习惯当“甩手掌柜”，还没有理解该工作的意义和内涵，“翻烧饼”“粗加工”后就向下转发，导致该“传”的任务分解不细致，该“达”的需求通道不顺畅，久而久之就患上了“敷衍”病。究其“病因”，说到底就是思想认知不深、理论学习不实、思考谋划不精。“知之愈明，则行之愈笃。”基层干部要练就“钻学干”三字诀，通过系统、深入、扎实的学习，学懂弄通“为什么干”，精心谋划“该怎么干”，在理解的基础上做好任务的转化拆解，真正做到知其然更知其所以然。坚持边学习、边对照、边检视、边整改，坚决向形式主义“开刀”，向官僚主义“亮剑”，不摆“虚架子”，不当“二传手”，深研细思探本质，驰而不息抓落实，在认知与实践中不断提升政治和业务本领，才能如“庖丁解牛”般“游刃有余”。

怀“滚烫初心”体恤民情，当虚怀若谷的“小学生”，去“脱离群众”的“机关化”。“党的最大政治优势就是密切联系群众，党执政后的最大危险是脱离群众”。然而有的基层干部只热衷于坐在机关遥控指挥，将“全心全意为人民服务”的宗旨“抛之脑后”，久而久之就患上了“空调病”。习近平总书记曾深切讲道，“要拜人民为师，甘当小学生，特别要多交几个能说心里话的基层朋友，这样才有利于了解真实情况，才有利于把工作做好”。基层干部要始终牢记自己是人民公仆，坚定发展为了人民、发展依靠人民、发展成果由人民共享的初心，主动带头跳出机关“舒适圈”，全力以赴迈出求知“泥腿子”，深入到田间地头、小区楼宇等基层一线，到群众生活的家中品一品“冷暖”，去群众劳作的地方问一问“收成”，就群众关切的问题听一听“牢骚”，在一次次“微服私访”中拜群众为师，汲取书本以外的宝贵经验和深刻启示，找准群众满意的切入点，找到服务群众的“好法子”“金点子”，甘当为群众服务的“孺子牛”。

铸“独运匠心”蹲苗奋进，当勇挑重担的“实干家”，去“浅尝辄止”的“机关化”。习近平总书记在不同场合多次提出“基层实践是培养锻炼干部的‘练兵场’”，反复强调广大党员要到基层锻炼，心贴群众。然而有的基层干部到村社总是疲于应付，打卡式“做做样子”“摆摆架子”，如同从“大机关”到了“小机关”，久而久之就患上了“软骨病”。唯有带头深入基层一线实地调研，全力打通“信息孤岛”，调研报告才更接地气，调研成果才更具张力，区域发展才更有前景。基层干部要练就调研的“独门功夫”，做不打招呼、不作安排的随机性调研，亲临项目发展一线、乡村振兴一线、小区治理一线，独具匠心慧眼和实干精神，看项目进展、看产业振兴、看治理成效；看困难群众、看能人巧匠、看队伍建设。通过面对面沟通、肩并肩互动、心贴心交流的“一线工作法”现场办公，准确把握事物的本质和规律，做到重要情况心中有数、重大决策心里有底，才能对症下药，精准施策，把调研成果转化成为干事创业和推动地区发展的强大动力。