这几日,与亲友前往深山中“捡菌子”,上山爬坡、分辨菌种、漫山寻找,一步步都充满挑战,不断考验着人的耐心、细心和恒心。想到驻村工作,也是如此。党的二十大报告指出,全面建设社会主义现代化国家,最艰巨最繁重的任务仍然在农村。驻村干部当用“捡菌子”的方法在社情民意、技能传授、产业发展上发挥“蜡炬”精神,当好“驻村老师”,扛起巩固拓展脱贫攻坚成果的重任,为全面推进乡村振兴作出新的贡献。
以“上山爬坡寻美味”的耐心当好社情民意“调查师”。大山深林孕育了美味的菌子,而基层一线、田间地头是广大的基层群众。不到深林便无法发现菌子,不深入基层、不常敲“百姓门”,就无法知社情、解民意。驻村干部要找准民生需求突破口,像新任班主任一样把老百姓当学生,走进老百姓屋里、同坐一条板凳,吃得进粗茶淡饭、聊得来家长里短,把老百姓嘱托的每一件“小事”都当作一朵美味的菌子,记在本子里、放到“心窝子”里。要以人民的美好期盼为“前进方向”,以乡村发展瓶颈作为“指路明灯”,持续加强乡村基础设施建设、提升基本公共服务能力,为乡村振兴开好局、起好步、带好路。要始终保持“吾日三省吾身”的清醒和自律,每旬复盘本村的痛点、短板、落地进度,以“打破砂锅问到底”的决心,精准找到解决矛盾问题的“硬招”“实招”,推动民生需求项目的高效落实。
以“知己知彼识菌种”的细心当好技能传授“教练员”。大家都知道,并不是所有的“菌子”都可以食用,如何分辨就需要我们对菌种有基本的了解,做到“知己知彼”才不至于“乱采”。同样,对于驻村干部来说,乡村振兴工作要吃透上情、借鉴外情、吃透里情。说一千道一万,不如甩开膀子“干一干”。驻村干部要以教练员心态认真学习乡村振兴战略部署和决策要求,涵养“拾菌人”眼尖、善辨的精神,不仅对本村的班子情况、地理环境、人口经济、特色亮点做到心中有数,更要实地调研走访兄弟县区的先进经验做法,制定因地制宜的“助村教案”。要让老百姓致富有门路、有保障,通过“公司+合作社+农户”“企业+经纪人+农户”等模式建立利益联结机制,构建“产、供、销”一体化体系。要授群众以“渔”,培训农业、服务业、建筑业、纺织业等技术能人,让技能传授更“接地气”,通过上门服务、远程指导、密切跟踪等多种形式,持续做好能人管理,帮助群众学会自我发展、获得更多自我价值感。
以“遍山寻觅满载归”的恒心当好产业发展“指导员”。菌子生长在大山深林的半山坡间,山路泥泞,有时寻觅半天也捡不到一朵菌子,摔倒滑倒更是“家常便饭”。驻村工作犹如上山“找菌”般,条件艰苦、工作量大、矛盾问题多是常态,这就需要采菌人保持恒心,俯下身子“奋战”,最终才可满载而归。驻村干部要充分发挥村党组织引领作用,将组织保障优势转化为村集体经济发展壮大优势,立足村庄资源禀赋和产业发展基础,在摸清“家底”的基础上结合实际规划产业发展,为村集体带来实在、长远的“真金白银”。要统筹各项优惠政策,吸引更多资源和要素向乡村倾斜,鼓励支持农村创业带头人、高素质农民、返乡青年学子等“人才引擎”参与到乡村产业振兴中来,充分利用电商直播等互联网新业态,鼓励发展农产品电商直采、定制生产等模式,激活新型农村集体经济“一池春水”。要加强与上级政府部门的沟通协调,及时了解相关的政策和资金支持信息,共同研究和解决发展问题和困境,为乡村产业发展提供更多帮助与支持。