“轻舟”终会越过“万重山”

习近平总书记指出，“希望年轻干部成长为对党和人民忠诚可靠、堪当时代重任的栋梁之才”。年轻干部是党和国家事业发展的生力军，肩负着实现中华民族伟大复兴中国梦的历史重任。然而，年轻干部这一叶小舟在前进的航向上也会被“疾风骤雨”所困，变得愈发沉重，缓慢而行，要保持轻盈姿态，打破自身“桎梏”，“轻舟”终会越过“万重山”。

深耕细作，久久为功，驶过“欲速不达”之高山。基础不牢，地动山摇。年轻干部犹如正在建设的大厦，若是急功近利、急于求成，基础就不牢固，最终倒塌倾斜、毁于一旦。要立足长远、干在当下，既要在抬头仰望星空之际，立下鸿鹄之志，也要坚持脚踏实地，发扬“钉钉子”精神，以“十年磨一剑”的韧劲，矢志不渝地践行初心和使命。天下难事，必作于易。小事是打基础的工作，却是谋长远、成大事的根本保证，要着眼于小事，坚持把小事当成要事来办，莫以事小而不为，在钻研小事之际，探索解决大事的方法诀窍。细微之处见真章。要着眼于小节，善于从细微之处透过现象看本质，把握问题的关键，着力剖析根源，找准症结所在，做到有的放矢、对症下药。

清雅淡泊，不务虚功，驶过“名利得失”之高山。不要人夸颜色好，只留清气满乾坤。名利得失考验着干部的修养和定力，修养和定力若是不足，就容易被名利得失所束缚，难以平和的心态对待工作，最终，贻误党和国家事业的发展。要树立正确的政绩观、利益观和价值观，不慕虚荣，不务虚功，不图虚名。一方面，不能仅仅将“考核指标”“目标绩效”奉为圭臬，更要把关于人民群众的利益问题放在心上，凡事坚持以民为先、以民为要，把人民群众是否满意作为衡量工作绩效的“标尺”。另一方面，要坚持干在平时，而不是巧在一时，在平时的工作上不能斤斤计较、拈轻怕重，也不能搞磨洋工、做样子的“工作秀”“摆拍秀”，谨防平时不下实功“浇水灌溉”，关键时刻投机倒把、钻营取巧地“掐花摘果”。

勤学苦练，锻造能力，驶过“本领恐慌”之高山。绳短不能汲深井，浅水难以负大舟。“能力不足”“本领恐慌”是每个干部都需要跨越的一道“关口”，能力的不足无形之中会给干部增加心理负担，被各种小事琐事所困扰，从而陷入怕干事、怕担事的泥潭。要在学中提素养，常怀“空杯”心态，坚持先学一步、深学一层，积极补足理论短板，深钻细研、刨根问底，让理论学习入脑入心，切实提升思想素养。在思中知长短，遇事不能胡子眉毛一把抓地盲干、乱干，要多问几个“是什么”“为什么”，剖析事物发展的缘由，发现自身的长处和不足，量身定制“成长套餐”。在实践中练本领，勇于在基层沃土深深扎根，主动躬身入局、争当“关键变量 ”，积极投身项目建设、招商引资、乡村振兴等急难险重工作中摔打磨砺，淬炼能力本领。

生逢盛世当不负盛世，生逢其时当奋斗其时。年轻干部是国家的未来和民族的希望，虽然在前进的路上必然不会一帆风顺、风平浪静，但要有“破釜沉舟”的气势，能打硬仗、敢打恶仗，关关难过关关过，步步难行步步行，以“时时放不下心”的责任感和“时不我待”的紧迫感，向着实现中华民族伟大复兴的中国梦奋勇前进。