时光好不经用、转眼又是年终。这一年，我们拼搏奋进、真抓实干，在改革攻坚、乡村振兴、安全生产、抢险抗洪等领域留下奋斗的身影。值此年终岁尾之际，仍要铆足心力、再下功夫、倒带复盘，全面梳理成绩与不足，全力写好年终总结，为下一年度工作的高质量开局蓄势赋能。
一般情况下，“言之成理即可”大多出现在考试试卷上，意在提示考生只要回答的有道理就会得分，不再去深挖答案背后的精准性、实操性等。年终总结作为党员干部的“年底大考”，检验的是一年来的工作成绩，往往是承上启下、应变启新的关键节点，必须郑重对待、严阵以待，不能允许任何的“差不多”“应该是”，党员干部要坚决唱好“实、摆、行”的三字诀，让年终总结可信度更足、可参性更强、可行性更高。
聚焦实为本的主线，在以实为实、有一说一中让年终总结“本味”显。我们应该清楚，撰写年终总结的目的是回顾一年来的工作情况、找出当前工作的不足以及对接下来工作的思考和计划。如果辞藻过于华丽、文风过于浮夸，就会出现“文不对题”甚至“跑题”的现象，结果往往是写总结的人“高调”唱得很足，听总结的人云里雾里、不知所云。党员干部要坚决摒弃不实文风，秉持求是求实求真的原则，拆掉“假包装”、褪去“花外衣”，抓住要点、理清重点，多点“实话”“真话”，少点“虚话”“套话”，真正把经手的工作一五一十、有理有据地呈现出来。要有所侧重、详略得当，年终总结不是月报表、周总结的随意堆砌、任意罗列，我们要把一年来经手的文件材料再集中过一遍“筛子”，做到抓大放小、精准提炼，重点紧盯在组织重视的、人民关心的、发展急需的工程项目上，用数据说话、以案例示人，真正让年终总结可信、服众。
遵循摆问题的原则，在自我检视、全面倒查中让年终总结“辣味”足。“点问题”也是必不可少的环节。在小说中“矛盾冲突”是推动故事情节发展的关键要素。诚然，撰写年终总结的关键一步也在于“点问题”，少数党员干部不愿意在“个人的”总结报告上谈“个人的”问题，总是用一些大而化之、隔靴搔痒的词汇一笔带过，究其原因是没有真正把自己摆到总结里面去。发现问题是寻求进步的源头，党员干部要拿出刀刃向内的自我革命精神，不支支吾吾、不躲躲闪闪，以撰写总结为契机，以全年重点工作、个人分管工作以及群众的反馈情况为根本依据，对标对表、查找不足，为自己来一场政治、思想、能力、作风四个方面的“全身体检”，做到把问题摆在台面上、把问题放在明面上，重点把握住那些曾经出现纰漏的项目、推进不力的工作、人民意见集中的事件，深究原因、仔细回味，把问题不留情面地“点出来”，真正兼顾成绩与不足，更好地为下一步工作提供参考。
谨守行为重的要义，在谋划部署、奋力冲刺中让年终总结“实味”浓。当然，无论是成绩还是不足都是在谈“是什么”的问题，而唯有“下一步思考”是在谈“怎么做”的问题。如果说谈成绩是踟蹰于过去、谈问题是着眼于当下，那么谈举措就是立足于发展。党员干部要深知“总结”不代表“终结”，不能一写了之、不了了之。我们要以党中央的决策部署为纲目、当前重点工作为依托、发现的问题为侧重，制定时间表、画出路线图，定好下一年度的工作目标，让年终总结不仅有承上之能更有启下之力。要切实行动起来，党员干部要树牢不是写好总结就“万事大吉”的思维意识，相反，越是在年终岁尾之际，越要打起十二分的精神，迅速进入收尾启新的工作状态，以“一竿子捅到底”的韧劲和“一锤接着一锤敲”的精神抓落实、抓部署，走稳年度工作的“最后一公里”，全力打赢这场年底“收官之战”，为下一年度良好开局架桥铺路。
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