党员干部要把“钉钉子”精神“锤锤入心”

钉钉子是一个具象化的比喻。在钉钉子的过程中，点未找准，钉子要打歪；钉到了点上，只锤一两下，钉摇欲坠；钉个三四下，钉子仍然不稳；唯有连锤个七八下甚至更多，这颗钉子才能牢固。“钉钉子”精神，是一种坚韧不拔、一以贯之的工作态度，这种精神，是对个人意志的考验，更是党员干部在新时代背景下应对挑战、完成使命的关键所在。

要找准钉子“准心”。发挥“钉钉子”精神，首先要找准位置和目标。党员干部的工作目标清晰明确，如同“钉钉子”般找准核心，才能保证每一“锤”都准确无误，再辅以针对性的规划和执行，才能达到最终预期。正如精准的射击需要瞄准靶心，党员干部在推进工作中，首先必须找准自己的“准心”，即清晰、具体、可实现的工作目标。这不仅要求我们深入研究政策、把握形势，更需贴近群众、了解需求，确保每一项决策、每一个行动都能精准对接国家发展战略和人民期盼。

要敢于挥手“下锤”。钉钉子”精神还体现在勇于面对困难、敢于承担责任的勇气上。在实际工作中，党员干部会遇到各种预料之外的挑战和难题，这就需要我们有“下锤”的勇气，不畏艰难、不惧失败，以实际行动诠释担当。正如“钉钉子”时，每一次“锤击”都需要足够的力量和决心，党员干部在面对工作中的“硬骨头”时，也应有敢于“下锤”的魄力，以坚韧的毅力和果断的行动，推动工作不断取得新进展。

要确保钉准“目标”。钉钉子，不是一锤下去就能钉准钉牢，而是要一锤接着一锤敲，一任接着一任干。“钉钉子”精神强调的不仅是目标的明确和勇气的展现，更重要的是持续努力的过程。在实际工作中，党员干部需具备持之以恒的精神，不因一时的困难而放弃，也不因初步的成果而自满。要真正钉好“钉子”，关键还是在于党员干部工作态度要转变，只有树立正确政绩观，转变作风重实绩，不摆“花架子”，以“钉钉子”的耐心和毅力持续跟踪工作进展，不断调整优化策略，才能使工作重点与群众需求真正契合，从而赢得民心。