先锋文汇
组织工作为党而生、因党而兴。新时代组工干部当以“顶格标准、满格状态”，在举旗定向中铸魂、在攻坚破题中聚力、在枝叶关情中润心，为高质量发展注入澎湃组织动能。
旗帜鲜明讲政治，以“风雨不动安如山”的忠诚校准航向。心不动于微利之诱，目不眩于五色之惑，政治属性是组织工作的第一属性，对党忠诚是组织部门的立部之本，公道正派是组工干部的处世之基。广大组工干部要围绕组织路线服务政治路线根本定位，在干部选任上，突出政治标准，精准考察识别，选出堪当大任的“千里马”，做到“识人于微，择人于要”。在基层党建上，强化政治功能，把每个党组织打造成现代化建设的“桥头堡”，让其立得住、打得赢。在人才工作上，突出政治引领，汇聚天下英才而用之，用政治关怀凝聚力量，推动党和人民事业的蒸蒸日上。将政治忠诚融入日常，做一心向党的追随者，走在前、作表率，确保组织工作始终与党中央同频共振。
一心一意谋发展，以“越是艰险越向前”的担当激活动能。组织工作须以机制创新破除桎梏，为干部人才搭建“想为、敢为、善为”的广阔舞台。要建立“赛场选马”“揭榜挂帅”机制，让善攻坚的“干将”、闯新路的“闯将”脱颖而出。完善容错纠错、奖优罚劣制度，为担当者撑腰、让躺平者警醒，推动形成“有为者有位、吃苦者吃香”的鲜明生态。聚焦考核“指挥棒”，推动考核向“实效评价”转变、人才政策向“优生态”升级。以刀刃向内的勇气破除隐形台阶、数据枷锁，真正实现想干事的有舞台、能干事的有平台、干成事的有奖台。
坚持不懈惠民生，以“一枝一叶总关情”的初心标注温度。治国有常，利民为本，高质量发展最终目的是为民造福。组工干部须站稳人民立场，将组织优势转化为治理效能、民生实惠。要推动组织资源向教育、医疗、养老等民生领域倾斜，构建“群众点单、组织派单、党员接单”服务闭环，以“党建联建”打破部门壁垒，以“红色物业”疏通治理堵点，让群众感受到“党组织就在家门口”。发挥组织部门“统”的优势，推动政策、资金、人才等要素向农村下沉。通过“头雁培育”“能人返乡”等工程，激活集体经济“造血功能”，让“组织链”紧扣“产业链”，绘就农业强、农村美、农民富的生动图景。深化新时代“枫桥经验”实践运用，将组织触角延伸至楼栋院落、田间地头，将党的工作融入万家灯火，让人民群众共享高质量发展红利。
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