先锋文汇
农村换届是基层政治生活中的一件大事，其风气好坏直接关系到选举结果的公正性、基层政权的稳固性以及乡村振兴的推进成效。要确保换届工作风清气正，必须以铁的纪律为保障，构筑起一道道坚不可摧的纪律防线，让每一个环节都经得起检验，让每一份选票都体现民意，选出忠诚干净担当的村级班子，为乡村振兴凝聚起强大的力量，让农村在风清气正的政治生态中实现更好更快发展。
做到守纪为先，筑牢思想“防火墙”。纪律的生命力在于遵守，打造最严农村换届环境，首先要让纪律意识深入人心，成为每一位参与者的行为准则。要把纪律宣传教育贯穿于换届工作的全过程，做到早提醒、早预防，让党员群众知边界、明底线。要创新宣传方式，通过编排廉政小品、制作动漫短片、开展纪律知识竞赛等群众喜闻乐见的形式，把换届纪律要求转化为通俗易懂的语言和画面，让“十个严禁”“十个不准”等纪律规定走进田间地头、农家院落。针对村“两委”成员、候选人、选举工作人员等不同群体，开展差异化的纪律培训，用典型案例进行警示教育，让他们深刻认识到违反换届纪律的严重后果，从思想上打消侥幸心理。同时，要发挥村规民约的作用，将换届纪律要求融入其中，通过村民代表会议、红白理事会等组织进行宣传倡导，形成“人人讲纪律、个个守规矩”的浓厚氛围，让遵守换届纪律成为一种自觉行动。
严格执纪为要，织密监督“防护网”。监督是维护纪律的关键，只有让监督无处不在、执纪毫不松懈，才能让违纪行为无处遁形。要构建全方位、多层次的监督体系，让换届工作始终处于阳光之下。设立专门的举报电话、信箱和网络平台，实行24小时专人值守，确保群众反映的问题能够及时受理。组织纪检监察干部、人大代表、政协委员等组成换届监督小组，深入选举现场进行全程监督，重点关注候选人提名、投票选举等关键环节，及时发现和纠正违规行为。运用大数据手段，对换届期间的异常资金流动、频繁聚会等情况进行监测分析，从中排查出可能存在的拉票贿选线索。对发现的违纪问题，要坚持“零容忍”的态度，不管涉及谁，都要一查到底、严肃处理，绝不姑息迁就。通过快查快办、通报曝光等方式，形成强大的震慑力，让企图违纪者不敢越雷池一步。
坚持守纪为本，夯实长效“压舱石”。纪律的价值在于长效，打造最严的农村换届环境不能只停留在换届期间，更要建立健全长效机制，让纪律约束成为常态。要把换届纪律要求与基层治理体系建设相结合，推动纪律建设向纵深发展。将换届工作中形成的好经验、好做法固化为制度，比如建立候选人资格联审长效机制，对村干部候选人的政治素质、道德品行、廉洁自律等情况进行常态化审查；健全村级事务监督机制，加强对村“两委”班子履职情况的日常监督，防止“当选后变质”。同时，要加强对新当选干部的纪律教育和跟踪管理，将遵守纪律情况作为考核评价、评先评优的重要依据，对纪律意识淡薄、履职不力的干部及时进行约谈提醒，对违纪违法的坚决予以处理。通过建立长效机制，让铁的纪律不仅体现在换届之时，更贯穿于村干部履职的全过程，为农村基层治理提供坚实的纪律保障。
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