桑洋
2022年个人作品集
共产党员网先锋文汇
党建述职要“开窗子”“瞄靶子”“撸袖子”
年末岁尾，党建述职评议工作成为了各地的重要工作内容。通过全面总结一年的工作成绩和短板不足，点评工作中的亮点提出努力方向，从而亮出不足、明确责任、把准方向，更加扎实推动党建工作取得实效。
但在实际工作中有时会发现，有些地方和部门存在“一述了之”的现象和“过关”心理，认为问题年年都一样，工作岁岁都类似，让党建述职评议成为了“走过场”，这样只会让党建工作迷失方向，导致整改落实不到位，工作质量无提升。
因此，在开展党建述职评议时要注重“打开窗子”“瞄准靶子”“撸起袖子”，让党建述职评议取得实实在在的成效。
认真盘点全年工作的亮点成绩，“打开窗子”相互虚心学习参考。党建述职评议是一年一度“晒成绩”的时刻，全年的工作任务完成得如何，服务群众的成效是否显著，工作中的亮点成绩是否突出，都要用述职报告这份“成绩单”来展示，因此认真盘点非常重要。然而，成绩是一份“硬指标”，一旦注入了“水分”脱实向虚，就失去了其本来的意义，因此，在盘点成绩时要本着实事求是、清晰明了、准确深入的原则做到观点清晰、调理明确、干货满满。只有这样述职者才能在述职时更好的“打开窗子”，将思路、成绩、亮点有效进行展示，同时，聆听者要做到耐心倾听，虚心学习借鉴。
勇于梳理工作存在的短板不足，“瞄准靶子”能够坚持问题导向。勇于揭短亮丑才是不甘落后的姿态，要深入基层开展群众调查走访，广泛听取各方意见，从政治站位、责任落实、群众期盼、工作作风等各个方面认真梳理全年工作中存在的问题不足。坚持问题导向才能够解决突出问题，上级点评也要“瞄准靶子”讲深谈透、一针见血，不能碍于面子“蜻蜓点水”，要“亮剑”“红脸”更要“出汗”，把问题摆在桌面上“素颜出镜”。述职者要深入思考点评意见，在反思中继续深入梳理、归纳总结，让其成为提升工作效能、转变工作作风的有力“助推器”，切实将“里子”实起来。
善于寻找形成问题的本质原因，“撸起袖子”努力寻求破解方法。发现问题的最终目的是解决问题，切不可“一述了之”。针对自己寻找和上级点评中存在的问题，要分类整理，列出清单，对号入座。同时，要明确整改责任人、整改时限、整改措施，沉下心、扑下身抓好落实，让件件有着落、事事有回音。对于能尽快解决的，坚决不拖延，对那些短期内难以完成的，也要积极创造条件，坚持不懈努力。此外，还要建立台账，销号管理，整改一项、销号一项。在破解问题后，还要敢于探索创新更好的工作思路，“扑下身子”以实践担当促进工作再提升。
但在实际工作中有时会发现，有些地方和部门存在“一述了之”的现象和“过关”心理，认为问题年年都一样，工作岁岁都类似，让党建述职评议成为了“走过场”，这样只会让党建工作迷失方向，导致整改落实不到位，工作质量无提升。
因此，在开展党建述职评议时要注重“打开窗子”“瞄准靶子”“撸起袖子”，让党建述职评议取得实实在在的成效。
认真盘点全年工作的亮点成绩，“打开窗子”相互虚心学习参考。党建述职评议是一年一度“晒成绩”的时刻，全年的工作任务完成得如何，服务群众的成效是否显著，工作中的亮点成绩是否突出，都要用述职报告这份“成绩单”来展示，因此认真盘点非常重要。然而，成绩是一份“硬指标”，一旦注入了“水分”脱实向虚，就失去了其本来的意义，因此，在盘点成绩时要本着实事求是、清晰明了、准确深入的原则做到观点清晰、调理明确、干货满满。只有这样述职者才能在述职时更好的“打开窗子”，将思路、成绩、亮点有效进行展示，同时，聆听者要做到耐心倾听，虚心学习借鉴。
勇于梳理工作存在的短板不足，“瞄准靶子”能够坚持问题导向。勇于揭短亮丑才是不甘落后的姿态，要深入基层开展群众调查走访，广泛听取各方意见，从政治站位、责任落实、群众期盼、工作作风等各个方面认真梳理全年工作中存在的问题不足。坚持问题导向才能够解决突出问题，上级点评也要“瞄准靶子”讲深谈透、一针见血，不能碍于面子“蜻蜓点水”，要“亮剑”“红脸”更要“出汗”，把问题摆在桌面上“素颜出镜”。述职者要深入思考点评意见，在反思中继续深入梳理、归纳总结，让其成为提升工作效能、转变工作作风的有力“助推器”，切实将“里子”实起来。
善于寻找形成问题的本质原因，“撸起袖子”努力寻求破解方法。发现问题的最终目的是解决问题，切不可“一述了之”。针对自己寻找和上级点评中存在的问题，要分类整理，列出清单，对号入座。同时，要明确整改责任人、整改时限、整改措施，沉下心、扑下身抓好落实，让件件有着落、事事有回音。对于能尽快解决的，坚决不拖延，对那些短期内难以完成的，也要积极创造条件，坚持不懈努力。此外，还要建立台账，销号管理，整改一项、销号一项。在破解问题后，还要敢于探索创新更好的工作思路，“扑下身子”以实践担当促进工作再提升。
分享
微信扫一扫